Ante la SITUACIÓN ACTUAL POR CORONAVIRUS, todo el personal municipal deberá dirigir todas aquellas consultas, peticiones o cualquier tipo de documentación  a la Oficina de Recursos Humanos (Servicio de relaciones Laborales y Servicio de Gestión e RRHH), tramitarlas electrónicamente, mediante correo electrónico dirigido a Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo. y/o mediante tramitación ordinaria en la aplicación informática de partes de ausencia, en aquellas materias que afecten principalmente a permisos, licencias y horarios. En ningún caso se atenderá de forma presencial.

En el caso de presentación de partes de baja de incapacidad temporal por enfermedad común, accidente de trabajo o enfermedad profesional se recuerda en primer lugar, que deberán presentarse en el correo electrónico Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo. y en segundo lugar que es de obligado cumplimiento la presentación por parte de los empleados de los partes de baja de incapacidad temporal en el Servicio de Relaciones Laborales, en la forma y plazos establecidos en el artículo 20 apartado c del Pacto/Convenio vigente de aplicación al personal del Ayuntamiento de Zaragoza (es decir, cumplir el plazo de tres días para ello para las bajas y de 24 horas para las altas).

 

Desde CSLA a nivel nacional, hemos pedido amparo al Ministerio del Interior para que rectifique y nos considere profesión de alto riesgo ante el COVID19 (ver solicitud y clasificación adjuntos), ante un protocolo, sellado por UGT y CCOO, por gente que no tiene ni idea de lo que implica nuestro trabajo.

Adjuntamos vídeo emitido desde la Policía Municipal de Madrid para la limpieza de vehículos y utensilios compartidos en el servicio:
 
Asimismo, en el siguiente enlace
puedes ver la fórmula para hacer líquido desinfectante y antibacterial de manos de la receta de la OMS.
La fórmula más básica para ello simplemente es la mezcla de un 75% alcohol y 25 % agua destilada, y en unos minutos se hidratan las manos.
En nuestro caso para los útiles comunes y los vehículos, la fórmula básica es mucho mejor que no hacer nada, cada cambio de turno: ésta última es la que no podemos no hacer de ninguna de las maneras dada la carencia de hidrogeles.
La limpieza de los teléfonos móviles con alcohol también es importante, ya que no se esta casi nombrando.
 
 
Por último, adjuntamos guía de medidas preventivas ante el coronavirus para Policías Locales recibida desde CSL Andalucía, elaborada por Alejandro López Calviño, Policía Local de A Coruña, Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales y Especialista en Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada.
Para comprender mejor esta crisis sanitaria esta guía aclara qué es el Virus Codvid-19, cómo se transmite, qué síntomas padecen los afectados y cómo prevenir el contagio con una serie de medidas preventivas fundamentales para que los Policías Locales puedan realizar su trabajo de forma segura.
Entre las medidas preventivas ante el Coronavirus se especifica la actuación ante personas sin síntomas, con síntomas y sin diagnóstico, y aquellas que presentan síntomas y han sido diagnosticadas.
También nos indica cuáles solos materiales de protección a emplear, medios de protección alternativos y otras recomendaciones extras.
Un importante documento descargable que debemos consultar todos los Policías Locales.

A continuación en archivos adjuntos se encuentran los siguientes documentos:

- Solicitud registrada por CSL para la adopción de medidas ante el coronavirus.

- Decreto municipal suspendiendo viajes laborales.

- Decreto muncipal de aplazamiento de oposiciones.

- Pautas a realizar ante contacto o sintolmatolgía por parte de un trabajador muncipal.

 
Adjunto se encuentra la siguiente información emitida desde el Servicio de Prevención y Salud Laboral del Ayuntamiento de Zaragoza relativa al Coronavirus COVID - 19:

- Nota de Prensa del Gobierno de Zaragoza.
 
- Tríptico informativo sobre Coronavirus COVID - 19 y  medidas preventivas.
 
- Infografía (cartel) relativo a información, consejos y medidas preventivas.

Ayer tuvo lugar el acto de entrega de nombramientos a los 24 nuevos agentes de Policía Local tras la última convocatoria conjunta llevada a cabo por el Gobierno de Aragón.

CSL estuvo presente, apoyando y deseando lo mejor a estos nuevos compañeros que van a desarrollar sus carreras laborales como agentes de la autoridad en la Comunidad Autónma.

Asimismo, felicitamos a la DGA por su labor y homenaje a la formación de los compañeros, así como al Departamento de PLZ por la colaboración prestada para ello.

¡Que tengas mucha suerte en vuestra vida profesional!

 

Adjunto se encuentra la solicitud realizada desde CSL para tomar el protocolo y las medidas necesarias ante la infección de coronavirus tras conversación mantenida con el Presidente del Comité de Prevención y Salud, Alfonso Mendoza, del Ayuntamiento de Zaragoza.

La representación sindical del Ayuntamiento de Zaragoza, agradeciendo el esfuerzo realizado por el equipo de gobierno para la adquisición de desfibriladores puesto que, siendo la Policía Local la primera línea de respuesta para el ciudadano, es una garantía para salvar vidas. No obstante, manifiesta disentir de la distribución que se ha realizado de los mismos (SE ADJUNTA REGISTRO).

Las unidades de Motoristas, Sectores y Barrios Rurales, dado su despliegue territorial, es más fácil que se encuentren cerca de la zona de la incidencia.

La UAPO por su propia distribución y calendario, así como por su función de reserva, hace que no todas las furgonetas se encuentren de servicio y en consecuencia, se da la circunstancia de que algunos desfibriladores no están operativos.

Por lo anteriormente expuesto SOLICITAN:

Se repartan los desfibriladores de forma que se optimicen los recursos en aras de prestar un servicio de calidad y garantías al ciudadano.

El pasado miércoles 19 de febrero, la representación sindical mantuvo también una reunión con el área de Recursos Humanos de Policía Local en relación a la próxima adquisición de defensas extensibles y su correspondiente funda para toda la plantilla del cuerpo.
Ante la existencia de la partida presupuestaria necesaria para ello en la actualidad, el fin de la reunión era la creación de una Comisión de Trabajo para conseguir la adquisición de un buen bastón de calidad y un remanente de ellos para posibles futuras necesidades de más.
CSL estará representado en dicha Comisión con el objetivo de realizar un trabajo técnico acorde ante el estudio de mercado necesario para ello de manera lo más rápida posible para afrontar el largo procedimiento administrativo que se desarrollará a posteriori para la adquisición de este material.

 

Tras haber realizado consulta al servicio de vestuario del Ayuntamiento de Zaragoza, informan a este sindicato que el proceso de compra de dichos cinturones operativos está siguiendo los cauces legales previstos y que en estos momentos se tiene que resolver la licitación, por lo que garantizan que a la finalización de todo el proceso de adquisición se procederá a su entrega, sin poder precisar en estos momentos fecha aproximada.

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