¡¡¡ÚLTIMA HORA!!!
El Gobierno ha aprobado hoy en Consejo de Ministros el incremento salarial de los funcionarios.
El Gobierno ha ratificado que los salarios de los trabajadores públicos suban, al menos, un 2%, cifra que puede repuntar en virtud de otras variables que ahora se antojan más que complicadas (objetivo de déficit, crecimiento y fondos adicionales).
La subida salarial se aplicará con efectos 1 de enero
Tras las diversas gestiones realizadas desde el día que se conoció el proyecto de presupuestos del Ayuntamiento de Zaragoza podemos informar que Alfonso Mendoza, concejal Delegado de Interior, nos ha dado fecha a la representación sindical para negociar el abono de la diferencia perdida del Complemento Específico tras una reclasificación más que injusta.
El concejal quiere cumplir con el acuerdo de portavoces que se firmó el pasado año por el que se comprometían a resolver esta situación.
La negociación se producirá el próximo martes 14 de enero a las 11.00 horas.
A la finalización de la misma informaremos del resultado.
También el próximo martes a las 13.00 horas y a solicitud de la representación sindical, mantendremos una reunión con la Concejala delegada de Policía Local Patricia Cavero.
El objeto de la misma es que nos aclare su modelo policial, posible reestructuración, calendarios laborales de varias unidades, etc.
Queremos que conozca de primera mano los problemas existentes en el servicio a la hora de hacer cumplir el Pacto (mínimos operativos, etc.) y sus soluciones.
Ayer día 26 de diciembre de 2019, se procedió a publicar en la intranet municipal el listado definitivo de autorizaciones y desestimaciones de flexibilidad horaria en el Servicio de Policía Local del Ayuntamiento de Zaragoza.
Consideran que la inclusión del cuerpo de policías municipales en el decreto que regula el adelanto de la edad de jubilación supone un reconocimiento implícito de la penosidad del oficio.
Más en:
CSL Aragón ha vuelto a llevar a cabo una gran oferta formativa con cinco cursos presenciales y otros tantos online durante el segundo semestre de año 2019.
Gracias al Área de Formación seguimos siendo el referente en la formación de l@s policías locales no sólo en Zaragoza capital, si no en toda la Comunidad Autónoma con más de trescientos alumnos sólo en esta oferta.
Es decir, que contando el resto de oferta formativa a lo largo del presente año se sobrepasan con creces los quinientos alumnos a través de la diversa oferta formativa que ofrecemos.
Gracias a tod@s por vuestra acogida y asistencia.
Asimismo, recordamos que si alguien está interesado en ofrecer su experiencia formativa puede ponerse en contacto con la sección sindical del Cuartel de Palafox.
Y por otra parte, reseñar que aún está disponible la inscripción este mes de diciembre para el curso online de Riesgos Laborales en Policía que dará comienzo a mediados de próximo mes de enero.
Continuaremos a lo largo del año 2020 ofreciendo y ampliando nuestra oferta formativa como referente que somos en la formación policial profesional.
Tras un largo trabajo previo, hemos conseguido firmar un acuerdo preferencial para poder ofreceros el Grado en Criminología y Ciencias de la Salud en formato 100% online.
En este formato, tanto el apartado docente como las pruebas de examen, serán en formato a distancia ONLINE.
Gracias a la plataforma de la Universidad Internacional de Valencia, tendréis la posibilidad de poder compaginar vuestra vida laboral con la familiar y el estudio.
Todos los compañeros que estén interesados en recibir información sobre la oferta formativa, descuentos y convalidaciones, debéis enviar un correo con vuestros datos y teléfono de contacto a la dirección: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo..
Para más información sobre el grado ver el siguiente enlace:
https://www.universidadviu.es/grado-criminologia-ciencias-la-seguridad/
De la mano de la Universidad Internacional de Valencia nos lega una invitación para que todos los miembros de CSL tengan acceso gratuito al II CONGRESO INTERNACIONAL DE CRIMINOLOGÍA Y DERECHO que la Universidad Internacional de Valencia ha organizado para el próximo día 2 de diciembre de 2019 en formato ONLINE. Una vez se finalice el Congreso y se acredite su asistencia ONLINE, se emitirán los correspondientes certificados de aprovechamiento, que se podrán adjuntar en el currículum profesional. Las inscripciones pueden hacerse hasta el día 29 de noviembre. En la página de inscripción hay dos puntos a tener en cuenta:
1º Seleccionar el formato ONLINE.
2º En el apartado “Filiación”, indicar que pertenecéis a la CSL, ya que de otro modo os solicitarían el pago del coste de la jornada que es de 50 euros.
Más info a través del siguiente vínculo:
Los compañeros del sindicato SVPE-PLES de Euskadi, han organizado una interesante jornada en materia de seguridad laboral para el próximo viernes 29 de noviembre de 2019 (más info en archivo adjunto):
✓ Intervenciones armadas: desgaste psicofisiológico.
✓ Lesiones y enfermedades discapacitantes profesionales.
✓ El suicidio en el ámbito policial.
Ponentes:
El pasado miércoles, 6 de noviembre, en el hotel Catedral de Pamplona, se celebró el XLII Congreso Nacional de la Confederación deSeguridad Local, en esta ocasión organizado por la Agrupación Profesional de Policía Foral de Navarra APF.
De entre los diversos acuerdos que se adoptaron, entre otros objetivos, se resaltó la firme voluntad del comité ejecutivo de la CSL para seguir trabajando ante la Administración del Estado para alcanzar el objetivo del adelanto de la edad de jubilación para los policías forales.
Todos los representantes de los sindicatos participantes mostraron el sabor agridulce que les había dejado el hecho de que la Policía Foral finalmente hubiera quedado excluida del real decreto que propicia ese adelanto para los policías locales.
Al acto acudió la Directora de Interior del Gobierno de Navarra y el Jefe de la Policía Foral de Navarra.
La parte más emotiva del acto, fue la entrega de reconocimientos a todos aquellos compañeros que han dado la talla para que la Jubilación anticipada ya sea una realidad en el colectivo de Policías Locales.
En este acto participó el alcalde de Pamplona, quien agradeció la invitación al evento.
El Real Decreto-ley 6/2019, de 1 de marzo, de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación, (real decreto-ley en materia de igualdad laboral) incluye grandes novedades respecto al permiso de lactancia: la ampliación del permiso a los dos progenitores, y la imposibilidad de trasferir su ejercicio al otro progenitor.
De su redacción se deduce que:
Constituye un derecho individual de los funcionarios, sin que pueda transferirse su ejercicio al otro progenitor, adoptante, guardador o acogedor.
Se podrá solicitar la sustitución del tiempo de lactancia por un permiso retribuido que acumule jornadas completas el tiempo correspondiente. Esta modalidad se podrá disfrutar únicamente a partir de la finalización del permiso por nacimiento, adopción, guarda, acogimiento o del progenitor diferente de la madre biológica respectivo, o una vez que, desde el nacimiento del menor, haya transcurrido un tiempo equivalente al que comprenden los citados permisos.
Cada progenitor trabajador tendrá derecho a 1 hora al día de ausencia del trabajo, que podrá disfrutarse diariamente, acumulado o dividido en dos fracciones, con las condiciones o mejoras que en estos casos marque la negociación colectiva.
El permiso por lactancia pasa a ser un derecho individual de cada uno de los progenitores. No obstante, si ambos trabajan en la misma empresa, el disfrute simultáneo puede restringirse por razones organizativas.
Entra en vigor para los nacidos a partir del 8 de marzo de 2019 o cuando la fecha de la decisión administrativa o judicial de acogimiento o la resolución por la que se constituya la adopción sea a partir de la fecha indicada.
EN RESUMEN:
